Com relação à gestão de pessoas, julgue os itens que se seguem.
As práticas de gestão de pessoas devem gerar
e sustentar recursos estratégicos, desenvolver capacidades e
competências organizacionais e criar organizações mais
flexíveis e inteligentes que as de seus competidores.
Fonte: ANALISTA ADMINISTRATIVO - ADMINISTRATIVA / PREVIC / 2011 / CESPE