Simulado Tribunal de Justiça do Estado do Pará - TJPA | Analista Judiciário - Administração | 2019 | Questão 100
Administração Pública / Gestão de pessoas / Gestão por competências; Modelo integrado de gestão por competências e resultados; Identificação e priorização de competências importantes para o negócio; Mapeamento de perfis profissionais por competências
Considerando que a gestão por competência procura desenvolver
um programa destinado a definir perfis profissionais que
proporcionem maior produtividade e adequação ao negócio,
assinale a opção que apresenta a correta associação entre o tipo de
competência e sua definição.
