A respeito das formas de organização do trabalho e seus impactos
na educação dos trabalhadores, julgue os itens que se seguem.
O papel do especialista em T&D tem mudado. Em vez de
apenas oferecer cursos e workshops, ele está agora no centro
do processo de aprendizagem e inovação da empresa para
ajudar a organização e as pessoas a crescerem e a alcançarem
o sucesso, em alinhamento com a estratégia organizacional.