A respeito das funções de caráter estratégico desempenhadas por
organizações públicas, julgue os próximos itens.
Entre os critérios de avaliação de desempenho comportamental
incluem-se a produtividade no trabalho, o conhecimento de
métodos e de técnicas inerentes ao cargo, o trabalho em equipe
e o comprometimento com o trabalho.
Fonte: ANALISTA DE ADMINISTRAçãO PúBLICA - ORGANIZAçõES / TC/DF / 2014 / CESPE